3月9日，佳友物業(yè)公司一線(xiàn)管理崗位首次競聘述職大會(huì )圓滿(mǎn)落幕。本次公開(kāi)競聘面向公司所有十三級業(yè)務(wù)員，崗位為“秩序維護副主管”。在短短兩天的公開(kāi)報名中，共有7名秩序維護序列員工報名參選，通過(guò)人事初審，篩選出5名具備競聘資格的員工，進(jìn)入最后的公開(kāi)競聘環(huán)節。
當天上午的競聘現場(chǎng)氣氛熱烈而緊張。競聘程序分競聘演講、現場(chǎng)提問(wèn)兩個(gè)環(huán)節。每位候選人都準備了感人至深的講稿，細數對秩序維護工作的熱愛(ài)，他們以“勤勤懇懇工作，踏踏實(shí)實(shí)做人”為準則，全心全意地投入工作，利用業(yè)余時(shí)間不斷學(xué)習，具備了過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能。述職中，有的候選人演講經(jīng)驗并不豐富，說(shuō)到緊張時(shí)，現場(chǎng)的評審委員們向他們報以鼓勵的掌聲。在現場(chǎng)提問(wèn)環(huán)節中，候選人積極思考作為秩序維護領(lǐng)班和副主管的不同之處，紛紛表示作為一名副主管，身上的責任更大、擔子更重，考慮問(wèn)題當從全局出發(fā)，統籌兼顧，認真履職盡職，建設一流團隊。經(jīng)過(guò)兩個(gè)多小時(shí)的演講，所有候選人慷慨地展示了干好秩序維護副主管工作的決心。最后，網(wǎng)球中心秩序維護領(lǐng)班楊劍同志在本次競聘上崗中獲得了最高分，目前競聘工作已進(jìn)入公示期。
本次競聘符合企業(yè)科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀(guān)，在佳友物業(yè)董事長(cháng)及經(jīng)營(yíng)班子的高度重視和大力支持下，實(shí)現了在科學(xué)設崗的基礎上擇優(yōu)聘用，達到了優(yōu)化人力資源配置的效果。競聘工作的順利實(shí)施，充分體現了佳友物業(yè)員工晉職晉級“靠業(yè)績(jì)”、“靠實(shí)力”說(shuō)話(huà)的民主機制正在形成，為公司進(jìn)一步建立完善的市場(chǎng)化用人機制、實(shí)現“靠情感留人、靠待遇留人、靠事業(yè)留人”的人才培養戰略奠定了堅實(shí)基礎。
