為了提高新一屆工會(huì )專(zhuān)、兼職干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，適應管理創(chuàng )新的需要，履行好工會(huì )的各項職能，切實(shí)維護職工的合法權益，促進(jìn)工會(huì )工作上一個(gè)新臺階，近日，廠(chǎng)工會(huì )組織舉辦了一期工會(huì )干部培訓班，廠(chǎng)黨委書(shū)記王清明在培訓班上對工會(huì )干部提出了希望和要求，廠(chǎng)工會(huì )主席蔣子揚進(jìn)行了講課，廠(chǎng)工會(huì )委員、專(zhuān)委會(huì )委員、分工會(huì )主席、工會(huì )專(zhuān)責參加了培訓。
在培訓班上，蔣子揚就怎樣當好出色的分工會(huì )主席與工會(huì )干部進(jìn)行了溝通和交流，他從工會(huì )與職代會(huì )的關(guān)系、分工會(huì )的職責、民主管理、集體合同以及充分發(fā)揮職工在構建和諧企業(yè)中的作用等方面結合工作、生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)行了深入地講解，他強調，要認真傾聽(tīng)廣大職工群眾的意見(jiàn)和建議，仔細研究分析，找出解決問(wèn)題的辦法，及時(shí)反饋，加強與生產(chǎn)一線(xiàn)職工的聯(lián)系，了解他們的思想動(dòng)態(tài)，做好解釋、宣傳工作。廠(chǎng)工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )主任冉正剛講解了工會(huì )財務(wù)制度的相關(guān)知識，工會(huì )辦公室各專(zhuān)責就分工會(huì )基礎工作、組織建設、勞動(dòng)保護、生活福利等分管工作情況進(jìn)行了說(shuō)明。通過(guò)學(xué)習，工會(huì )干部對工會(huì )基礎臺帳、工會(huì )法律法規，工會(huì )經(jīng)費管理等業(yè)務(wù)知識有了一定的了解。
王清明在講話(huà)中指出，工會(huì )干部要詳細了解職工的狀況，做好人力資源分析，發(fā)揮每個(gè)人的作用，做到人盡其才、物盡其用；堅持“以人為本，按章辦事，一視同仁”的原則，完善制度，規范行為，落實(shí)責任，加強考核，積極為職工提供業(yè)務(wù)技能培訓的機會(huì )和平臺，為工作作長(cháng)遠打算；加大措施搞好設備治理，保障機組安全發(fā)電和職工隊伍穩定，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展；切實(shí)履行工會(huì )的各項職能，做好、做細工會(huì )的各項工作，維護職工的合法權益，多為職工辦事實(shí)，做好事，提高職工的責任感和工作的積極性、主動(dòng)性，增強企業(yè)的凝聚力,實(shí)現個(gè)人效益和企業(yè)效益的統一。
培訓班得到了廠(chǎng)黨委、行政的大力支持，各單位高度重視，工會(huì )干部積極參與，大家在培訓中相互學(xué)習、相互交流，獲益匪淺，對提高廣大工會(huì )干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為下一步開(kāi)展好工會(huì )工作打下了堅實(shí)的基礎，也為工會(huì )工作上一個(gè)新臺階提供了保障。
