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巴蜀江油電力工程公司召開(kāi)職代分會(huì )聯(lián)席擴大會(huì )

來(lái)源: 巴蜀公司 發(fā)布日期: 2006/09/06 0

    工程公司職代分會(huì )聯(lián)席擴大會(huì )于8月8日在江油電力賓館三樓會(huì )議室召開(kāi)。公司副總經(jīng)理周曉蓉主持會(huì )議。公司領(lǐng)導、全體中干及部分職工代表30余人出席會(huì )議。大會(huì )討論并通過(guò)公司制定的《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》,公司總經(jīng)理蔣子揚在講話(huà)中說(shuō),公司成立一年來(lái),廣大職工緊緊圍繞公司中心工作而努力。按照巴蜀公司的要求,結合我們公司的實(shí)際,為最大限度地調動(dòng)廣大員工的工作積極性,公司成立不久便著(zhù)手制定《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》,專(zhuān)門(mén)成立了由公司總經(jīng)理負責的領(lǐng)導小組,以副總經(jīng)濟師牽頭的編寫(xiě)修改小組,人力資源等有關(guān)部門(mén)作了大量的基礎工作,廣泛征求職工的意見(jiàn),多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議研究,新的《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》就是要在公司形成向業(yè)務(wù)精,技術(shù)強的職工傾斜,也是公司為全體員工創(chuàng )造學(xué)習工作的平臺,大膽工作,打破吃大鍋飯的現象,最終促進(jìn)內部競爭激勵機制的建立,調動(dòng)廣大職工的工作積極性,以適應不斷變化的新形勢的需要。會(huì )上,人力資源部主任馮小鄰宣讀了公司《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》的主要條款;公司副總經(jīng)濟師李明從五個(gè)方面就《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》的制訂和修改作了說(shuō)明。
    參加會(huì )議的同志暢所欲言,本著(zhù)對職工負責,對公司負責的態(tài)度提出了許多好的意見(jiàn)和建議。蔣總就參會(huì )人員的意見(jiàn)和建議進(jìn)行解釋和說(shuō)明。最后,大會(huì )以舉手表決的方式通過(guò)了公司《經(jīng)濟責任制》和《分配管理辦法》。

                                                                                          (王寧)

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