10月30日，川投集團組織召開(kāi)改革深化提升行動(dòng)專(zhuān)題培訓會(huì )。本次培訓會(huì )覆蓋各所屬公司、貫穿各層級企業(yè)，旨在助力企業(yè)持續深入推進(jìn)改革深化提升行動(dòng)，攻堅重點(diǎn)任務(wù)，補齊短板弱項。
會(huì )上，集團改革領(lǐng)導小組對改革辦各部門(mén)、各所屬公司前期改革工作所付出的努力及取得的成果表示肯定。會(huì )議通報了川投集團改革臺賬重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)情況及評估報告指出的問(wèn)題短板，并對下一步改革工作提出要求：務(wù)必確保完成2024年改革任務(wù)目標。各部門(mén)要加強協(xié)同配合，確保集團整體深改任務(wù)2024年完成率超70%；各所屬公司要真抓落實(shí)，確保完成集團公司臺賬年度交辦任務(wù)、自身臺賬完成率超過(guò)70%。務(wù)必持續做好量化指標填報工作。各部門(mén)要按照部門(mén)職能分工審核把關(guān)相關(guān)數據；各所屬公司應確保每季度填報量化指標相關(guān)數據的準確性，不打折扣地完成需要全面完成或提升完成率的量化指標。新納入填報口徑的公司要盡快按要求落實(shí)各項改革任務(wù)。務(wù)必重視改革成果提煉總結。各所屬公司要在實(shí)際改革探索中，總結形成有創(chuàng )新性、典型性、實(shí)效性的體制機制創(chuàng )新改革典型經(jīng)驗，進(jìn)一步指導實(shí)踐。
培訓會(huì )詳細介紹了黨中央、國務(wù)院關(guān)于實(shí)施國企改革深化提升行動(dòng)的重大決策部署和國資委相關(guān)工作要求，并就重點(diǎn)任務(wù)、量化指標和改進(jìn)舉措等進(jìn)行專(zhuān)題培訓。
集團公司總經(jīng)理助理、改革辦副主任田傳平出席并講話(huà)，集團公司各部門(mén)負責人，各所屬公司、專(zhuān)項改革企業(yè)主要負責人、分管改革負責人、改革領(lǐng)導小組、領(lǐng)導小組辦公室及改革專(zhuān)班全體成員共計200余人以“現場(chǎng)+視頻連線(xiàn)”方式參會(huì )會(huì )議。
