尼泊爾水電項目為川投集團第一個(gè)“走出去”的海外項目，2017年11月，川投國際尼泊爾水電聯(lián)合開(kāi)發(fā)公司在尼泊爾掛牌成立。川投國際尼泊爾水電聯(lián)合開(kāi)發(fā)公司主要以開(kāi)發(fā)尼泊爾水電項目為主，預計2018年3月份第一級電站動(dòng)工建設，因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現面向社會(huì )誠聘英才。
一、招聘職位：
1.川投國際尼泊爾水電聯(lián)合開(kāi)發(fā)公司副總經(jīng)理（分管生產(chǎn)建設、計劃合同）1名
2.川投國際尼泊爾水電聯(lián)合開(kāi)發(fā)公司財務(wù)總監1名
二、基本要求：
1.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結合作，作風(fēng)嚴謹，有良好的職業(yè)素養；
2.熟悉現代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理方式，具備履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識和能力，優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)；
3.具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，能適應高強度工作和相應的出差需求；副總經(jīng)理需常駐尼泊爾；
4.年齡50周歲以下；
5.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；英語(yǔ)6級證書(shū)；
6.有海外工作經(jīng)歷優(yōu)先（或從事與海外項目有關(guān)業(yè)務(wù)）。
三、崗位職責及任職要求
詳見(jiàn)崗位說(shuō)明書(shū)
四、薪酬待遇
根據川投國際尼泊爾水電聯(lián)合開(kāi)發(fā)公司薪酬體系確定
五、特別說(shuō)明
招聘人員實(shí)行聘任制，聘期三年。
六、招聘須知：
有意向者請將個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證掃描件、相關(guān)資質(zhì)和證書(shū)掃描件于2017年12月22日前發(fā)送至tangnengxi@invest.com.cn。同時(shí)請提供一份自我介紹，詳細說(shuō)明申請意愿、個(gè)人特長(cháng)及優(yōu)點(diǎn)、對項目開(kāi)發(fā)的認識、特殊勝任能力等事項。簡(jiǎn)歷通過(guò)初選后，正式進(jìn)入面試流程，面試時(shí)間和要求將另行通知。
聯(lián)系人：唐能熙
聯(lián)系電話(huà)：028-86098824、18502846766
四川省投資集團有限責任公司
